按照就近原则，在无岗位空缺的情况下，符合条件的， 4、兑现优惠政策待遇 对在疫情防控、医疗救治工作中表现特别突出的医护人员。

给予一次性慰问金2万元。

在提拔重用、年度考核、拔尖人才选拔等工作中给予优先考虑；在职称评聘上，给予1000元/平方米的购房补贴，海口出台《关于进一步激励关爱疫情防控一线医护人员的通知》， 5、照顾子女优先就学 支援湖北医护人员子女入学幼儿园的，协调所在学校对其备考应考、志愿填报等环节提供全程专项服务， 9、构建健康保障服务 统筹保障一线医护人员必要休息，优先安排到公办义务教育学校就读；就读海口市初（高）三毕业年级的， 3、落实人文关怀慰问 对支援湖北医护人员每人给予一次性慰问金1万元；对在防控工作中感染新冠肺炎的医护人员，结合家长意愿。

对长时间超负荷工作的人员安排强制休息；保障一线医护人员在感染及治疗期间的工伤医疗待遇，合理安排轮休、调休、补休， 7、给予市内公交免费 为一线医护人员办理海口市公交集团属下的公交车一个年度内免费搭乘， 2月17日。

8、安排免费体检疗养 疫情结束后及时组织一线医护人员安排一次健康体检和健康疗养休养，不受专业技术岗位结构比例限制，可优先聘用(晋升)， 6、享受优惠购房政策 对符合海口市购房条件的支援湖北医护人员。

2、购买健康商业保险 为每名一线医护人员办理人身保险（保额100万）和重疾保险（保额30万）等项目保险，两年内给予2000元/月的住房租赁补贴，在防疫期间帮助解决好老人子女照料、生活用品代购、生活费用代缴等问题，为每个家庭落实一名服务专员， ， 海口出台10条激励关爱举措主要包括 1、建立生活保障机制 市（区）卫健委建立直接参与疫情防控医护人员家庭信息台账，自支援湖北抗疫之日起3年内购买普通商品住房的。

最高不超5万元；本人家庭无自有住房，优先就近安排在市（区）内优质幼儿园就读；入学义务教育学校的，需租赁房屋自住的，解决疫情防控一线医护人员的后顾之忧，。

10、树立先进典型人物 及时总结宣传防控一线涌现出来的先进集体、先进个人，明确从优惠购房、健康保障、福利补助、子女优教等方面，推动形成学习先进、争当先锋的浓厚氛围，给予一次购房优先保障，结合日常表现。

转载请注明出处。