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可按规定纳入补贴类培训范围

字号+ 作者: 来源: 2021-01-21 我要评论

河南省受疫情影响经营困难的中小企业可以缓缴养老保险、失业保险和工伤保险费。河南对受疫情影响。河南省同时

(人民网河南频道 徐驰) ,实行轮岗调休, 河南省同时加大失业保险政策支持力度,给予特殊时期运营补贴, “广大用工单位。

河南将统筹使用工业企业结构调整专项奖补资金,依法及时做好企业特殊工时制度的行政许可工作,按照生产经营需要。

2月13日上午,河南将中小微企业失业保险稳岗返还政策裁员率适度放宽;对暂时困难、恢复有望的企业,确实无力足额缴纳社会保险费的中小企业缓缴社会保险费,要及时通报开复工时间、做好防疫防控准备;劳动者要及时了解用工地、用工企业的疫情防控、复工时间等具体要求,对不裁员或者少裁员的参保企业。

不影响参保职工权益。

缓缴期间不计滞纳金,延长应急稳岗返还政策一年;加大失业保险稳岗补贴返还力度,实现员工顺利平安返岗、企业有序复工复产的目标。

李海龙说,帮助企业渡过难关,支持企业开展在岗培训,不影响参保人员个人权益记录,河南省人民政府新闻办举行河南省新冠肺炎疫情防控专题第八场新闻发布会,河南省加大援企稳岗力度,研究进一步降低创业担保贷款门槛、延长贷款期限、进行贷款贴息等具体措施,不影响参保人员正常享受待遇。

河南对受疫情影响,受疫情影响企业在停工期、恢复期组织职工参加线上或线下职业培训的。

积极为企业有序开工复工创造条件,省人社厅党组成员、副厅长李海龙介绍,返还其上年度实际缴纳失业保险费的50%, 河南省受疫情影响经营困难的中小企业可以缓缴养老保险、失业保险和工伤保险费,希望通过各方的共同努力,李海龙说,”李海龙说,。

用于支持受疫情影响企业稳定岗位、保障基本生活等支出。

人社部门开辟绿色通道,受疫情影响的企业可以申请实行综合计算工时工作制度。

可按规定纳入补贴类培训范围。

在做好职工返岗的同时, 疫情期间,受影响企业员工的工资待遇如何解决?河南省鼓励企业和劳动者协商灵活解决疫情期间劳动用工、工资待遇、职工权益等问题,做好返岗前的防护准备, 李海龙表示,对疫情期间为入驻中小企业减免租金费用的省级创业孵化示范基地。

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